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IL LAVORO CHE NON C'E' e LA POVERTA' CHE AVANZA OCCUPAZIONE :IL DIARIO DEL LAVORO -14 DICEMBRE 2017  Il lavoro che non c’è e la povertà che... Read more
Se non timbri giustamente ti licenziano Alessandra Servidori -     13 dicembre 2016 E’ molto interessante e da attenzionare (come dicono... Read more
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Stop compra/vendita bambini con utero in affitto Alessandra Servidori -Stop alla fabbrica dei bambini venduti :  il pronunciamento della  Grande... Read more
DALLA PARTE DI OTTAVIANO ieri e oggi  Alessandra Servidori              Dalla parte di Ottaviano  Del Turco allora e oggi Sono... Read more
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Donne e uomini nella UE: EUROSTAT denuncia le insopportabili disuguaglianze Alessandra Servidori               Studiare,lavorare, guadagnare in Europa: permangono, anzi... Read more
Il bluf salviniano sull'immigrazione Alessandra Servidori  Il bluf   salviniano dell’immigrazione Dopo 7 mesi di non verità e di... Read more
7 Marzo 2024 Donne : basta ipocrisie Basta ipocrisie. Servono riforme strutturali-  IL RESTO DEL CARLINO – 7 marzo 2024 Alessandra... Read more
Cattolici e politica Alessandra Servidori     www.formiche.net Come un fiume carsico ri/torna la questione dei... Read more
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EUROUFOUND : nella UE a 24 fondamentale la comparazione sui temi del lavoro Alessandra Servidori  In Italia , è caduto purtroppo nell’oblio  il sistema di comparazione tra... Read more
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E' il momento di scommettere sui lavoratori e lavoratrici È il momento di scommettere sui lavoratori  IL RIFORMISTA 15/10/2020 giovedì 15 ottobre 2020... Read more
INSIEME contro il cancro                                                                      WORD CANCER DAY... Read more
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La ragione ; disuguaglianze e futuro molto incerto sopratutto per la disabilità Alessandra Servidori Disuguaglianze e futuro molto incerto soprattutto per la disabilità Per... Read more
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ELEZIONI ELEZIONI?????!!!!!!!!    ALESSANDRA SERVIDORI Elezioni elezioni !!!!!????? Non ci infiliamo nella disputa politica ... Read more
NULLA DA FESTEGGIARE:PERO'TENIAMO BOTTA                            Alessandra Servidori    8 marzo NULLA DA FESTEGGIARE :PERO' TENIAMO... Read more
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4 febbraio 2022 Noi contro il Cancro ORGANIZZAZIONE INTERNAZIONALE DEL LAVORO (ILO) “ESPOSIZIONE OCCUPAZIONALE A SOSTANZE CHIMICHE... Read more
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Depenalizzazione e mercato del lavoro.Cosa succede  ALESSANDRA SERVIDORI   Dal Blog www.formiche.net  Depenalizzazione e mercato del... Read more

UE : in Italia la parità di genere ancora trascurata

 

      UE: SERVIDORI, 'NON SOLO COMMISSARIO, C'E' ANCHE NOMINA PER ENTE PARITA' DI GENERE' =

      L'esperta, 'nessuna notizia di candidature da parte Italia'. ADN0450 7 ECO 0 DNA ECO NAZ

       Roma, 19 ago. (Adnkronos/Labitalia) - "In Europa in attesa che i vari

organismi siano designati, non c'è solo da nominare il commissario che

rappresenti l'Italia ma si sta lavorando sotto traccia anche sul

versante delle politiche di pari opportunità e genere. Prossimamente

sarà eletto il nuovo presidente dell'Eige, Istituto internazionale per

l'uguaglianza di genere, di cui noi non abbiamo notizia né dei tempi

né delle proposte di candidature del nostro Paese". Lo dice ad

Adnkronos/Labitalia Alessandra Servidori, docente di politiche del

welfare e strumenti contrattuali al dipartimento di Giurisprudenza

dell'Università degli studi di Modena e Reggio Emilia. 

      "Nel frattempo, attraverso la rete europea e internazionale di cui

faccio parte -spiega Servidori, che per molti anni è stata consigliera

nazionale di parità- è interessante sapere che un nuovo studio

condotto da ricercatori della Michigan State University mostra che le

persone diverse in team che lavorano insieme possono ottenere

risultati migliori rispetto a quelli di team con persone simili".

       "I ricercatori -ricorda Servidori- hanno esaminato la diversità in due

categorie che riflettono le dimensioni della linea di galleggiamento

dell'iceberg della diversità: demografia personale (razza, sesso,

identità di genere, orientamento sessuale e nazionalità) e criteri

relativi al lavoro o scientifici (fase di carriera, disciplina

accademica e mandato di rappresentare il gruppo). Attraverso lo

studio, gli individui di team più variegati hanno percepito un clima

più positivo rispetto agli individui di team più omogenei".  (Map/Adnkronos)

 ISSN 2465 - 1222

19-AGO-19 14:02

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